2月28日，投資公司召開(kāi)2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核工作大會(huì)。集團(tuán)公司董事羅國(guó)書(shū)率集團(tuán)公司黨委工作部，紀(jì)檢監(jiān)察部、組織人力資源部相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)投資公司進(jìn)行考核。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人及員工代表參加會(huì)議，會(huì)議由公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)尹曉東主持。

會(huì)議聽(tīng)取了投資公司領(lǐng)導(dǎo)班子2022年度工作報(bào)告，報(bào)告中全面總結(jié)一年來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)班子在履職盡責(zé)、黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識(shí)形態(tài)工作、疫情防控、安全防控等方面取得的成效，并分析存在的問(wèn)題和不足，提出今后的努力方向和工作打算。隨后，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別就2022年度履職情況向大會(huì)進(jìn)行了報(bào)告。

聽(tīng)取報(bào)告后，考核組對(duì)公司2022年度取得的成績(jī)給予充分肯定，并指出：投資公司領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)較高，分工明確，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，相互協(xié)作；思路清晰，戰(zhàn)略眼光明銳初步完成了培育型企業(yè)到成熟型企業(yè)的轉(zhuǎn)變?？己私M希望投資公司要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，以黨建工作為引領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)廳黨組“3226”工作思路和集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，踐行“敢想敢干敢成”的精神，增強(qiáng)“善想善干善成”的本領(lǐng)，全面沖刺“三年上臺(tái)階”目標(biāo)任務(wù)，發(fā)揮好“領(lǐng)頭雁”作用；要結(jié)合集團(tuán)公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃，堅(jiān)持黨管干部原則，在人才引進(jìn)和培養(yǎng)上制定明確清晰的計(jì)劃，不斷加強(qiáng)對(duì)管理人才、專(zhuān)業(yè)人才培訓(xùn)，落實(shí)對(duì)年輕干部責(zé)任意識(shí)和大局觀念的培養(yǎng)，增加責(zé)任感和使命感，建設(shè)過(guò)硬的干部隊(duì)伍；在緊緊圍繞經(jīng)營(yíng)目標(biāo)主線的同時(shí)，充分利用行業(yè)優(yōu)勢(shì)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，抓住產(chǎn)業(yè)版塊、信息化版塊和建材版塊項(xiàng)目發(fā)展的新機(jī)遇，拓展新業(yè)務(wù)，推進(jìn)經(jīng)營(yíng)工作再創(chuàng)佳績(jī)。

隨后，考核組對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員、干部選拔任用工作、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，并與干部職工進(jìn)行了談話調(diào)研。